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Cálculo del Cestaticket Socialista Venezuela

Nueva Ley del Cestaticket Socialista en Venezuela. Nueva Ley que Regula el Bono de Alimentación o Cesta Ticket para los Trabajadores Venezolanos. Gaceta Oficial Nro. 40.773, Decreto Presidencial Nro. 2.066 del 23 de octubre del 2015. 

Nueva Ley del Cestaticket Socialista

Artículo 2: todas las empresas privadas como públicas, están en la obligación de ofrecer a sus trabajadores una comida balanceada durante la jornada laboral, denominado a los efectos de esta ley “Cestaticket Socialista”.

Artículo 4: el patrono podrá escoger la forma de pagar el beneficio de alimentación, implementando comedores propios, contratando servicio de comida elaborada, comedores comunes por parte de varias entidades de trabajo, entrega de cupones, tickets o tarjeta electrónica de alimentación. En el artículo 5 de esta nueva ley, se establecen las reglas para el pago del Cestaticket Socialista en dinero efectivo.
Artículo 7: cuando el Cestaticket Socialista se cumpla mediante la entrega de cupones, tickets, tarjetas electrónicas o en dinero en efectivo conforme con las excepciones previstas en el artículo 5 de esta ley, el trabajador recibirá como mínimo una Unidad Tributaria y media (1,5 U.T.) al día, a razón de treinta (30) días al mes, lo que equivale a un máximo de cuarenta y cinco Unidades Tributarias (45 U.T.) al mes.
Nota: este artículo fue modificado en el año 2016, ahora es 3,5 U.T.
► Cálculo del Cestaticket Socialista año 2016.

Cuando en las convenciones colectivas, acuerdos colectivos o contratos individuales existieran beneficios sociales similares a esta ley, los patronos sólo estarán obligados a ajustarlos si estos fuesen menos favorables al trabajador.

El beneficio del Cestaticket Socialista no será considerado como salario o sueldo.

Nuevo Cálculo del Bono de Alimentación o Cesta Ticket
Precio Unidad Tributaria año 2015: Bs. 150,00 (todos los años cambia el valor).
U.T. 150,00 x 1,50 = Bs. 225,00 (diario) x 30 días = Bs. 6.750,00

Artículo 8: cuando el trabajador incumpla su jornada laboral por motivos que le sean imputables, el patrono podrá descontar por cada jornada incumplida, la porción del Cestaticket dividido en 30 días.
Ejemplo:
Trabajador recibe Bs. 6.750,00 al mes por Cestaticket y faltó dos días sin justificación.
Cálculo para descontar Cestaticket
Bs. 6.750,00 dividido en 30 días = Bs. 225,00 x 2 días = Bs. 450,00 a descontar.
Total a Pagar al Bs. 6.300,00

Este descuento NO se aplicará, cuando la jornada de trabajo no sea cumplida por el trabajador por causas imputables al patrono, cuando el trabajador se encuentre en situación de riesgo, emergencia, calamidad pública, incapacidad por enfermedad o accidente que no exceda los doce (12) meses, vacaciones, permiso por paternidad, reposo prenatal y postnatal.

Artículo 11: los nuevos cupones, tickets y tarjetas electrónicas de alimentación deberán llevar la expresión “Cestaticket Socialista”, nombre del trabajador, número de cédula, entre otras especificaciones.

Nota: esta nueva ley sustituye a la Ley de Alimentación publicada en la Gaceta Oficial Nro. 6.147 de fecha 17 de noviembre de 2014.

Lo publicado aquí, es solo un resumen de la Nueva Ley del Cestaticket Socialista, para ampliar la información consulte el Decreto Presidencial Nro. 2.066
Fuente: Gaceta Oficial Nro. 40.773
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